sexta-feira, 19 de junho de 2020

Conversando com a Juventude

O Poder do Exemplo

.........Quando eu servi o Exército, fui orientado pelos Tenentes para ser, sempre, um bom exemplo para os subordinados. Obedecer, trabalhar, treinar, não ter vícios, estudar de maneira constante... O bom exemplo é eficiente. Educa. Funciona mais do que a palavra. Modifica o comportamento. Na formação de uma família feliz, o bom exemplo deve fazer parte do dia-a-dia. A sobriedade, por exemplo, deve ser uma lição constante. O filho observa o comportamento do Pai. Não esquece... Quando o jovem conquista um posto de trabalho, deve ter em mente que o mundo profissional espera que ele “jogue limpo”!

.........Viva de acordo com os valores da nova organização! Vista a camisa da empresa! Algumas virtudes são inegociáveis: lealdade, disciplina, saber trabalhar em equipe, honra, boa vontade... Nas Forças Armadas, avultam de importância: a hierarquia, a bravura, a coragem, a camaradagem, o espírito militar, o culto à verdade...

.........A empresa que não cultua a disciplina, mais cedo ou mais tarde, fechará as portas! O cidadão precisa ser exemplar se quer conquistar os louros da vitória! O jovem honesto, caso venha a ser convidado a participar de “esquemas”, deverá responder: “Não! Há dois tipos de crimes: os que são descobertos antes... e os que são descobertos depois!”. A desonestidade e a indisciplina não são aceitas pela empresa, nem pelo quartel!

.........O que é ser disciplinado? É cumprir todas as ordens dos superiores hierárquicos, respeitar as leis e regulamentos. Na área social, o mau exemplo prejudica a autoridade do profissional. O tratamento ao cidadão deve ser cuidadoso. A leitura dos fatos é diferente, varia de pessoa para pessoa. O bom exemplo torna o trabalho do líder eficaz. É ingenuidade subestimar a capacidade do Brasileiro: ele percebe, com clareza, os feitos e os malfeitos!

.........O senhor sabe, Amigo Jovem, quem foi, na Guerra do Paraguai, o primeiro Brasileiro a pisar na terra inimiga? O Subcomandante do Duque de Caxias: o gaúcho General Osório! “A palavra convence. O exemplo arrasta!”

.........Em algumas casernas por onde servi, ficava impressionado com o poder de exemplo de alguns oficiais. O melhor Tenente do Quartel era imitado em tudo que fazia. Era um ídolo! Um modelo! O Soldado imitava até a roupa, a cor e a marca do automóvel! O Líder verdadeiro é coerente. Confiável!

.........Meu querido jovem!

.........Como encontrar um Líder Exemplar, nesta República da Esperteza, nesta Sociedade do Espetáculo?

.........Se prestar atenção, encontrará nos momentos  mais difíceis. Na empresa, pela manhã, abrindo as portas. Na indústria, no fim da tarde, apagando as luzes. Na lavoura, adoecido pelo sol, conduzindo máquinas. No incêndio, aproximando-se do inferno, para salvar uma vida. No Navio-Hospital da Marinha do Brasil, salvando índios no Rio Negro. Na Esquadrilha da Fumaça da FAB, levando esperança para o Povo. Nas operações do Exército, levando na alma o juramento: “Com o sacrifício da própria vida!”...

Foto 1: MARECHAL Duque de Caxias.
Foto 2: GENERAL Osório.

sexta-feira, 5 de junho de 2020

Conversando com a Juventude

Liderança e Confiança  

 

..........O presente estudo trata sobre Liderança. Tema sempre lembrado nas palestras. O objetivo principal é incentivar o Amigo Jovem a tornar-se um Líder verdadeiro, admirado, seguido... O assunto é atual, vasto, apaixonante... Encontra-se em evolução. O jornal mostra, diariamente, organizações comandadas por jovens, aliados da Tecnologia da Informação.

........Todo começo é humilde. Ao ingressar em uma empresa, o colaborador, ainda inexperiente, não integrará a Alta Direção. Será observado, constantemente. Traços de caráter são fundamentais:  lealdade, honestidade, dedicação, disciplina, confiança, comprometimento, saber posicionar-se... Atributos valiosos que poderão conquistar uma vaga no Curso de Desenvolvimento de Líderes. Amanhã ou depois, terá oportunidade de mostrar todo o seu potencial. Terá que estar bem preparado para aproveitar as oportunidades... O tempo trará a necessidade: a Organização convidará o melhor para integrar o Sistema de Liderança!

.........Hoje, nós conversaremos, com prioridade, sobre uma pedra angular da Liderança: A Confiança. 

.........Na minha carreira militar emocionante, nós, Tenentes, éramos orientados a incentivar os soldados. Liderar todos, desde o mais capaz até o menos capaz. Quando não havia autoconfiança, a ação de comando fazia nascer... A voz do Oficial transmitia firmeza: “Você é capaz! Claro que você pode! Tente novamente! Você conseguiu! Excelente! Bravo!”. O Líder deve ser justo. Não deve ser indiferente às atitudes corretas. Toda conquista merece uma recompensa. Ao menos, um elogio. Os erros devem ser explorados. Com objetivo de educar. Sem magoar, sem ferir a auto-estima. O elogio produz orgulho e incentivo. Em casa, contará com alegria. Tudo fará para manter o nível. Elevar, dar um passo em frente. 

.........Os chefes das organizações de maior prestígio, para resolver questões estratégicas, têm na Confiança uma ferramenta fundamental. O Líder pensa no êxito. Convence os colaboradores. Pensa positivo. Pensa grande. Não negligencia os óbices. Estuda-os. A certeza da vitória é contagiante! Quando o chefe é inseguro, o colaborador percebe... e sofre. Por que algumas pessoas não têm iniciativa? Por medo de errar! O pessimista deve receber uma atenção especial do Líder. Este precisa encorajar o subordinado a tentar... Qual atleta conquistou medalha já na primeira corrida? Uma pequena derrota poderá transformar-se no início de uma vitória! Quem comanda tem o dever de criar a Confiança! Se me perguntar: “O senhor é autoconfiante?” Respondo: Sim! A minha confiança fortaleceu-se, aos poucos, com as vitórias da infância e da juventude. Admirando as conquistas dos meus Pais... Mas, hoje, conheço as minhas limitações. Muitas!

 

.........Meu querido jovem!

.........Se queres ser cantor, acredite na tua voz!

.........Se queres ser jogador, acredite no teu chute!

.........Se queres ser Escritor, acredite no teu talento!

.........Se queres ser Professor, acredite que a Educação  é o caminho!

.........Se queres ter uma Família feliz, acredite nos teus Pais!

.........Para finalizar a conversa de hoje, convido-o a admirar o poema “O ÊXITO”, de Rudyard Kipling:


O êxito começa com a vontade.

Se pensas que estás vencido, estás.

Se pensas que não tens coragem, não o farás.

Se pensas que gostarias de ganhar,

mas que não podes,

não conseguirás...

Se pensas que perderás, já perdeste.

Porque no mundo saberás

que o êxito começa com a vontade,

e que tudo está no estado mental.

Pensa grande e teus feitos crescerão.

Pensa pequeno e ficarás para trás.

Pensa que podes e poderás.

Pois tudo está no estado mental.

Nem sempre ganha a batalha da vida

o mais forte ou o mais ligeiro;

porque tarde ou cedo o que ganha

é aquele que crê poder ganhar.